Kaip parašyti CV ir ieškoti darbo Saudo Arabijoje

Sveiki, skaitytojai. Šiame straipsnyje mes detaliai aptarsime, kaip parašyti tobulą CV, pritaikytą Saudo Arabijos rinkai. CV - tai pirmasis Jūsų kontaktas su būsimu darbdaviu, todėl jo svarba negali būti pervertinta. Ypatingai Saudo Arabijoje, kur darbo rinka yra itin konkurencinga ir reikalaujanti, o darbdaviai ieško tik pačių geriausių kandidatų. Mes jums padėsime išsiskirti iš minios ir paruošti CV, kuris ne tik atitiks visus Saudo Arabijos darbo rinkos reikalavimus, bet ir atspindės jūsų asmenines savybes ir profesinį potencialą. Taip pat pateiksime praktinius patarimus, kaip efektyviai ieškoti ir kreiptis dėl darbo Saudo Arabijoje. Galiausiai, paminėtina, kad CV Saudo Arabijoje galima rašyti dviem kalbomis - arabų ir anglų. Tad, nepriklausomai nuo jūsų kalbos įgūdžių, galėsite rasti šioje šalyje darbą.

Ieškant darbo Saudo Arabijoje, pirmiausia turite nuspręsti, kokio tipo darbą norite atlikti. Tai gali būti darbas naftos pramonėje, sveikatos apsaugos sektoriuje, mokslinių tyrimų srityje ar bet kurioje kitoje srityje. Tada turėtumėte atlikti išsamų tyrimą apie potencialius darbdavius, jų reputaciją ir darbo sąlygas. Tinklalapis LinkedIn gali būti puiki vieta pradėti, taip pat yra daugybė kitų darbo paieškos svetainių, kurios gali padėti. Taip pat galite pasitelkti darbo agentūras, kurios specializuojasi darbo vietų paieškoje Saudo Arabijoje. Svarbu atkreipti dėmesį į darbo leidimų reikalavimus ir kitas imigracines taisykles.

Kreipiantis dėl darbo Saudo Arabijoje, reikėtų laikytis šių žingsnių:

1. Parengkite išsamų gyvenimo aprašymą ir motyvacinį laišką anglų kalba. Nors Saudo Arabijoje oficiali kalba yra arabų, anglų kalba yra plačiai naudojama verslo pasaulyje ir daugelyje įmonių. Be to, daugelis darbdavių vertina kandidatų, kurie moka anglų kalbą.
2. Atlikite tyrimą apie potencialų darbdavį. Tai padės jums geriau suprasti įmonės kultūrą ir vertybes, taip pat galėsite pritaikyti savo gyvenimo aprašymą ir motyvacinį laišką pagal įmonės poreikius.
3. Siųskite savo dokumentus tiesiogiai darbdaviui arba per patikimą darbo agentūrą. Atminkite, kad kai kurios pozicijos gali reikalauti specialių kvalifikacijų ar licencijų.
4. Jei esate pakviestas pokalbiui, pasiruoškite kruopščiai. Gali būti naudinga pasikonsultuoti su asmenimis, kurie jau dirba ar dirbo Saudo Arabijoje, kad sužinotumėte apie darbo kultūrą ir etiketą.
5. Galiausiai, pasirūpinkite visais reikalingais dokumentais, tokiais kaip darbo leidimas, vizos paraiška ir kitos imigracinės formos.

Aplikuojant į darbo poziciją Saudo Arabijoje, svarbu atkreipti dėmesį į kai kuriuos specifinius reikalavimus ir kultūrines ypatybes. Pirmiausia, profesionalus el. laiškas ir gyvenimo aprašymas (CV) yra būtini dokumentai. El. laiškas turėtų būti aiškus, konkretus ir glaustas, nurodantis jūsų susidomėjimą konkrečia darbo pozicija ir kodėl jūs esate tinkamas kandidatas. Saudo Arabijoje darbdaviai dažnai vertina laiškus, kuriuose yra rodomas pagarbus tonas, profesionalumas ir sugebėjimas aiškiai ir glaustai išreikšti savo mintis. Be to, svarbu, kad laiškas būtų parašytas anglų kalba, nebent skelbime yra nurodyta kitaip. Šiame tekste toliau bus pateiktas el. laiško pavyzdys, kuris padės jums geriau suprasti, kaip turėtų atrodyti efektyvus laiškas darbdaviui Saudo Arabijoje.

1. Ieškokite darbo internete: Yra daugybė internetinių svetainių, kurios siūlo darbo skelbimus Saudo Arabijoje. Nemažai iš jų yra orientuoti į užsieniečius ir siūlo įvairias pradinių lygių pozicijas. Populiariausių svetainių pavyzdžiai yra Bayt, GulfTalent, NaukriGulf ir MonsterGulf.
2. Naudokitės tarpininkavimo agentūromis: Kita galimybė yra kreiptis į darbo agentūras arba tarpininkavimo agentūras, kurios specializuojasi darbo vietų paieškoje Saudo Arabijoje.
3. Tinklaveikos: Prisijunkite prie profesionalių grupių ir forumų, tokių kaip LinkedIn, kad galėtumėte susipažinti su kitais profesiniais asmenimis ir sužinoti apie galimus darbo pasiūlymus.
4. CV pildymas: CV turėtų būti aiškus, konkretus ir profesionalus. Nors jūs neturite patirties, galite pabrėžti savo akademinę patirtį, kursus, sertifikatus arba bet kokius projektus, kuriuos esate atlikęs. Taip pat nepamirškite paminėti savo IT, kalbų ar kitų įgūdžių, kurie gali būti naudingi darbo vietoje.
5. Kalba: Anglų kalba yra plačiai naudojama verslo kalba Saudo Arabijoje, todėl CV galima pateikti anglų kalba. Tačiau, jei įmanoma, gerai būtų pateikti CV ir arabų kalba, nes tai gali padidinti jūsų galimybes gauti darbą.
6. Kultūros žinios: Saudo Arabija turi gana skirtingą kultūrą nei dauguma Vakarų šalių, todėl svarbu suprasti ir gerbti šią kultūrą. Prieš kreipdamiesi dėl darbo, rekomenduojama atlikti tyrimą apie šalies kultūrą ir etiketą.
7. Vizos reikalavimai: Prieš kreipdamiesi dėl darbo Saudo Arabijoje, būtinai patikrinkite, ar galite gauti reikiamą vizą. Gali prireikti darbo viza, kurią paprastai turi gauti darbdavys.

Kreipiantis dėl darbo Saudo Arabijoje, reikės paruošti keletą dokumentų. Pirmiausia, reikės turėti galiojantį pasą, kurio galiojimo laikas yra ne mažiau kaip 6 mėnesius nuo kelionės pradžios. Antra, reikės turėti vizą. Darbo viza yra būtina, norint dirbti Saudo Arabijoje. Šios vizos gali gauti tik tie, kurie jau turi darbo pasiūlymą iš Saudo Arabijos darbdavio.

Be to, būtina atsiųsti sveikatos patikrinimo formą, kurią turi patvirtinti įgaliotasis medicinos centras. Šioje formoje turi būti nurodyta, kad asmuo yra sveikas ir neturi jokių užkrečiamų ligų. Taip pat gali reikėti įvairių skiepų, priklausomai nuo darbo pobūdžio ir vietos.

Darbdavys gali paprašyti išsilavinimo ir/arba darbo patirties patvirtinimo. Tai gali būti diploma, sertifikatas arba anksčiau dirbtų darbų rekomendaciniai laiškai. Svarbu, kad visi šie dokumentai būtų išversti į anglų kalbą.

Galiausiai, Saudo Arabija taip pat reikalauja biometrinių duomenų, tokių kaip pirštų antspaudai ir veido nuotrauka, todėl gali tekti apsilankyti ambasadoje ar konsulatuose šiems duomenims rinkti.

Visi šie reikalavimai gali keistis, todėl prieš kreipiantis dėl darbo Saudo Arabijoje, būtina pasikonsultuoti su atitinkamomis institucijomis.

Žemiau pateiksiu Saudo Arabijos darbo rinkos aprašymo pavyzdį. Šioje šalyje dažniausiai kalbama arabų kalba ir būtent šia kalba bus parašytas minėtas pavyzdys, kurį galėsite pritaikyti savo poreikiams.

Šiame straipsnyje skaitytojai gali rasti rinkinį naudingų terminų, susijusių su CV rašymu Saudo Arabijos darbo rinkai. Visi terminai yra išversti į arabų kalbą, kuri yra oficialiai vartojama Saudo Arabijoje. Šis sąrašas ne tik padės geriau suprasti, kaip turi atrodyti tinkamai parašytas gyvenimo aprašymas, bet ir padės geriau bendrauti su darbdaviais, kadangi jie dažniausiai naudojasi šia kalba.

• Gyvenimo aprašymo struktūra (هيكل السيرة الذاتية)
• Gyvenimo aprašymo formatavimas (تنسيق السيرة الذاتية)
• Išsilavinimas (التعليم)
• Įgūdžiai (المهارات)
• Praktika (التدريب العملي)
• Darbo patirtis (الخبرة العملية)

Galima pridėti ir kitus tinkamus terminus, tokius kaip:

• Asmeninė informacija (المعلومات الشخصية)
• Darbo tikslai (أهداف العمل)
• Referencijos (المراجع)
• Kvalifikacijos (المؤهلات)
• Kalbos įgūdžiai (مهارات اللغة)

Šie terminai yra labai svarbūs, norint sėkmingai pristatyti save potencialiems darbdaviams Saudo Arabijoje.

Gyvenimo aprašymo struktūra ir formatavimas yra esminiai veiksniai, siekiant sėkmės darbo paieškoje Saudo Arabijoje. Gerai suformatuotas ir struktūrizuotas gyvenimo aprašymas padeda potencialiems darbdaviams lengvai ir greitai susipažinti su kandidato kompetencijomis, patirtimi ir karjeros tikslais. Tai ypač svarbu Saudo Arabijos darbo rinkoje, kurioje konkurencija yra didelė ir darbdaviai gali teikti pirmenybę tiems, kurių gyvenimo aprašymai yra aiškūs, profesionalūs ir atitinka vietos standartus.

Gyvenimo aprašymo stilistiniai nustatymai Saudo Arabijos darbo rinkai:

1. Šriftas: Naudojant lengvai skaitomą ir profesionalų šriftą, pvz., "Arial" ar "Times New Roman", bus užtikrinta, kad informacija bus aiškiai pateikiama.
2. Formatas: Chronologinė tvarka yra geriausias pasirinkimas, nes jis padeda darbdaviui aiškiai matyti kandidato karjeros kelią ir pažangą.
3. Paraštės: Gerai suformatuotos ir aiškios paraštės padeda darbdaviui lengvai naviguoti per dokumentą.
4. Punktai ir skyrikliai: Punktai padeda išskirti svarbiausius duomenis, o skyrikliai padeda aiškiai ir logiškai struktūrizuoti informaciją.
5. Spalvos: Priklauso nuo sektoriaus, tačiau rekomenduojama laikytis neutralių spalvų, pvz., juodos, pilkos ar mėlynos.
6. Šablono tipas: Profesionalus ir aiškus šablono tipas, kuris pabrėžia svarbią informaciją be nereikalingų detalių, yra geriausias pasirinkimas.

Galų gale, Saudo Arabijos darbo rinkoje gali būti naudinga pridėti nuotrauką prie gyvenimo aprašymo, tačiau tai nėra būtina. Svarbiausia, kad nuotrauka būtų profesionali ir atitiktų darbo vietos reikalavimus.

Be Saudo Arabijos CV šablono, turime ir kitų naudingų CV šablonų.

• Alžyras CV

Antraštės kūrimas gyvenimo aprašyme Saudo Arabijos rinkai yra labai svarbus žingsnis, nes ji padeda potencialiam darbdaviui greitai suvokti, kas esate ir kaip su jumis susisiekti. Pradėkite nuo savo pavardės ir vardo, kurie yra pirmoji ir svarbiausia informacija, kurią norite pateikti. Toliau pridėkite savo profesiją ir discipliną, taip parodysite savo kompetenciją ir specifinį sektorių, kuriame dirbate. Tęskite su savo pašto adresu - tai padės darbdaviui susieti jus su konkrečia geografinės vietos, o Saudo Arabijoje tai gali būti ypač svarbu. Pateikite savo telefono numerį, kad būtų galima lengvai su jumis susisiekti. Galiausiai, nepamirškite savo elektroninio pašto adreso - tai yra svarbiausia kontaktinė informacija, nes dauguma darbdavių norės su jumis susisiekti elektroniniu paštu.

Patirties skyrius yra vienas iš svarbiausių CV elementų, ypač Saudo Arabijos darbo rinkoje. Tai yra pagrindinė informacija, kuri padeda darbdaviui suprasti kandidato gebėjimus, kompetencijas ir patirtį, atsižvelgiant į Saudo Arabijos darbo rinkos specifiką, kur darbo etika ir profesinės žinios yra labai vertinamos.

• Chronologinė tvarka: Pradedant nuo naujausių ir baigiant seniausiais darbo patyrimais, chronologinė tvarka padeda darbdaviui aiškiai matyti kandidato karjeros progresą ir jo adaptaciją naujoms pareigoms per laikotarpį.

• Sutarties datas: Darbdaviui svarbu matyti, kiek laiko kandidatas praleido kiekvienoje darbo vietoje. Tai padeda suprasti kandidato lojalumą, adaptaciją ir stabilumą darbo rinkoje.

• Pareigų pavadinimas: Aiškus ir konkretus pareigų pavadinimas suteikia darbdaviui aiškų vaizdą apie kandidato atsakomybes ir kompetencijas. Tai padeda priskirti kandidatą prie atitinkamos darbo srities ir suprasti, ar jis turi reikiamą patirtį.

• Sąrašas su punktais: Pareigų aprašymas turėtų būti pateikiamas aiškiai ir glaustai, naudojant punktus. Kiekvienas punktas turėtų apimti konkretų uždavinį, jo rezultatą ir naudotus įgūdžius.

• Pareigų aprašymas: Detalus ir aiškus pareigų aprašymas suteikia darbdaviui galimybę suprasti kandidato gebėjimus ir patirtį. Aprašyme turėtų būti paminėta, kokie buvo kandidato tikslai, kaip jie buvo pasiekti ir kokios naudotos strategijos.

• Raktiniai žodžiai: CV turėtų būti naudojami raktiniai žodžiai, susiję su pozicija, kuria kandidatas domisi. Tai padeda darbdaviui greitai nuspręsti, ar kandidato patirtis atitinka jų poreikius.

Šie patarimai padeda kandidatui efektyviai pateikti savo patirtį ir kompetencijas, taip geriau pristatantis Saudo Arabijos darbo rinkoje.

Išsilavinimo skyrius CV yra svarbus Saudo Arabijos darbo rinkoje, kadangi ši šalis skiria daug dėmesio aukštajam išsilavinimui ir kvalifikacijai. Daugelis darbdavių šioje šalyje reikalauja, kad kandidatai turėtų tam tikrą išsilavinimo lygį, todėl darbdaviui svarbu matyti, ar kandidatas atitinka šiuos reikalavimus. Be to, Saudo Arabija yra labai konkurencinga darbo rinka, todėl išsilavinimo skyrius gali padėti kandidatui išsiskirti tarp kitų pretendentų.

CV, skirtame Saudo Arabijos rinkai, išsilavinimas turėtų būti pateiktas pirmoje vietoje, ypač jei kandidatas siekia pozicijos, kuriai reikalingas aukštasis išsilavinimas ar specializuotos žinios. Pavyzdžiui, jei kandidatas siekia darbo medicinos sektoriuje, darbdaviai norės matyti, kad jis turi medicinos laipsnį ir atitinkamas specializacijas. Tačiau yra atvejų, kai ši taisyklė nebūtų taikoma. Pavyzdžiui, jei kandidatas siekia pozicijos, kuriai svarbiau yra patirtis ar įgūdžiai, o ne formalus išsilavinimas, tuomet patirties skyrius gali būti pateiktas prieš išsilavinimo skyrių. Taip gali būti, pavyzdžiui, kūrybinių profesijų atveju, kur darbdaviams svarbiau gali būti kandidato kūrybinis potencialas ir darbo portfolio.

Įgūdžiai yra neatsiejama darbo rinkos dalis visame pasaulyje, ir Saudo Arabija nėra išimtis. Gyvenimo aprašyme pateikti įgūdžiai yra svarbi informacija potencialiam darbdaviui, nes tai leidžia jam įvertinti kandidato gebėjimą atlikti konkrečias darbo užduotis. Be to, Saudo Arabija, kaip ir daugelis kitų šalių, sparčiai modernizuojasi ir vystosi, todėl darbo rinkoje ypač vertinami technologiniai, inovaciniai, analitiniai bei kitokio pobūdžio modernūs įgūdžiai. Taigi, gyvenimo aprašyme pateikti įgūdžiai gali padėti atskleisti kandidato potencialą ir prisidėti prie jo sėkmės Saudo Arabijos darbo rinkoje.

Saudo Arabija darbo rinkoje darbdaviai dažniausiai ieško specialistų naftos ir dujų sektoriuje, inžinerijos, IT, medicinos, finansų, verslo administravimo ir kitose srityse. Tačiau, nepaisant specialybės, darbdaviai visada vertina bendruosius įgūdžius, tokie kaip komunikaciniai gebėjimai, kūrybiškumas, problemų sprendimo, kritinio mąstymo ir komandinio darbo įgūdžiai. Taip pat labai vertinama adaptuoti gebėjimai dirbti skirtingose kultūrinėse aplinkose, kadangi Saudo Arabija yra šalis, kurioje dirba ir gyvena daug užsienio darbuotojų. Be to, darbdaviai Saudo Arabijoje dažnai vertina kandidatų gebėjimą kalbėti arabiškai ir anglų kalba.

Žemiau pateiksime pavyzdinį minkštųjų ir techninių įgūdžių sąrašą, kuris gali būti itin naudingas kandidatams, kurie rengia savo gyvenimo aprašymus siekdami įsilieti į Saudo Arabijos darbo rinką.

Papildomos antraštės CV yra vertingas būdas atkreipti dėmesį į savo unikalias įgūdžius ir patirtis, kurios gali būti ypač svarbios Saudo Arabijos darbo rinkoje. Įtraukdami papildomus skyrius, galite pasiūlyti darbdaviui daugiau informacijos apie save, suteikdami jiems galimybę geriau įvertinti jūsų tinkamumą konkrečiam darbo pasiūlymui. Tai gali padėti jums atsiskirti nuo kitų kandidatų, kurie taip pat siekia gauti darbo pasiūlymą.

Pirmoji kategorija, kurią pasirinkčiau įtraukti, yra "KALBOS". Daugelyje įmonių Saudo Arabijoje reikalinga mokėti keletą kalbų, nes jie dirba su tarptautiniais klientais ir partneriais. Jūsų gebėjimas kalbėti skirtingomis kalbomis gali padėti jums atsiskirti nuo kitų kandidatų.

Antra kategorija, kurią pasirinkčiau įtraukti, yra "IT ĮRANKIAI". Technologijos yra neatsiejama dalis šiuolaikinio verslo, o jūsų patirtis naudojant skirtingas programas ir sistemas gali būti svarbi potencialiam darbdaviui.

KALBOS: Kalbų mokėjimas yra neatsiejama dalis globalizacijos ir daugelio šiuolaikinių verslo procesų. Jūsų gebėjimas kalbėti, skaityti ir rašyti ne tik gimtąja, bet ir kitomis kalbomis (pavyzdžiui, anglų, prancūzų, ispanų, arabų ir kt.) gali būti lemiamas veiksnys, lemiantis jūsų tinkamumą konkrečiai darbo vietai.

IT ĮRANKIAI: Technologijos yra esminė šiuolaikinės darbo rinkos dalis, todėl jūsų patirtis su IT įrankiais ir technologijomis gali būti labai vertinama. Tai gali apimti viską nuo programavimo kalbų, duomenų analizės programų iki įvairių programinės įrangos ir sistemų naudojimo. Ši patirtis gali parodyti jūsų gebėjimą prisitaikyti prie naujų technologijų ir efektyviai dirbti šiuolaikinėje darbo aplinkoje.

Saudo Arabija turi specifinę darbo rinką, kurioje svarbūs kultūriniai aspektai ir verslo etika. Todėl, norint sėkmingai pristatyti savo profesinį gyvenimo aprašymą šioje šalyje, reikia atsižvelgti į keletą esminių dalykų. Štai keletas patarimų, kaip patobulinti gyvenimo aprašymą, kad jis būtų pritaikytas Saudo Arabijos darbo rinkai:

1. Prisitaikykite prie kultūros: Saudo Arabija yra labai kultūringa šalis, todėl svarbu, kad jūsų gyvenimo aprašymas atspindėtų jūsų supratimą ir gerbimą šios šalies kultūros. Pavyzdžiui, jūs galite paminėti, kad mokate arabų kalbą arba turite patirties dirbant su Saudo Arabijos įmonėmis.
2. Įtraukite nuotrauką: Saudo Arabijoje yra įprasta, kad gyvenimo aprašymas turėtų nuotrauką. Įsitikinkite, kad jūsų nuotrauka yra profesionali ir atitinka šalies etiketą.
3. Nurodykite visa darbo patirtį: Saudo Arabijos darbdaviai dažnai vertina kandidatus, kurie turi ilgalaikę ir įvairią darbo patirtį. Net jei jūsų ankstesnė patirtis nėra tiesiogiai susijusi su darbo vieta, kuriai kandidatuojate, ją vis tiek verta paminėti.
4. Paryškinkite savo kvalifikacijas ir įgūdžius: Saudo Arabijos darbdaviai ieško kandidatų, kurie gali rodyti, kad jie yra kvalifikuoti ir turi reikiamus įgūdžius. Įsitikinkite, kad jūsų gyvenimo aprašyme aiškiai išdėstytos jūsų kvalifikacijos ir įgūdžiai.
5. Įtraukite rekomendacijas: Saudo Arabijoje labai vertinamos rekomendacijos. Jei galite, įtraukite rekomendacijas iš ankstesnių darbdavių ar kolegų.
6. Būkite konkretūs: Saudo Arabijos darbdaviai vertina konkretumą. Užuot rašęs "dirbau pardavimų komandoje", geriau parašykite "padėjau padidinti pardavimus 20% per metus, dirbdamas pardavimų komandoje".

Motyvacinis laiškas, pridėtas prie gyvenimo aprašymo, yra svarbus aspektas kreipiantis dėl darbo Saudo Arabijoje. Jis leidžia potencialiam darbdaviui suvokti kandidato asmenybę, kas neįmanoma per CV. Be to, motyvacinis laiškas padeda kandidatui išsiskirti iš kitų pretendentų, nes per jį galima išreikšti savo motyvaciją ir entuziazmą dėl konkretaus darbo. Taip pat, jis suteikia galimybę aiškiau išdėstyti savo kompetencijas ir patirtį, pritaikytas būtent toje srityje, kurioje kandidatas siekia dirbti. Galiausiai, motyvacinis laiškas yra vieta, kurioje galima parodyti savo žinias apie Saudo Arabijos kultūrą ir verslo aplinką, kas gali būti įvertinta teigiamai.

Ruošiantis darbo pokalbiui Saudo Arabijoje, svarbu atsižvelgti į šalies kultūros ypatumus ir darbo rinkos reikalavimus. Saudo Arabija turi griežtus elgesio ir socialinius standartus, kurie yra visiškai skirtingi nuo vakarietiškų normų. Be to, darbdavių lūkesčiai gali skirtis nuo tų, prie kurių esate pripratęs, todėl atidus pasiruošimas yra būtinas.

Patarimai, ką daryti:

1. Informuokitės apie Saudo Arabiją. Supraskite šalies kultūrą, socialines normas, religiją ir politiką. Tai padės jums geriau suprasti darbdavio lūkesčius.
2. Atkreipkite dėmesį į savo aprangą. Saudo Arabijoje labai svarbus modestas, todėl rekomenduojama pasirinkti oficialią, neper daug atskleidžiančią aprangą.
3. Prisiminkite, kad moterims gali tekti susidurti su griežtesnėmis taisyklėmis nei vyrams. Moterys dažnai turi nešioti hidžabą arba abaja.
4. Būkite pasirengę kalbėti apie savo profesinę patirtį ir gebėjimus. Saudo Arabijoje vertinama techninė kompetencija ir patirtis.
5. Būkite atidūs ir pagarbiai elkitės su visais, su kuriais susidursite.
6. Būkite pasirengę diskutuoti apie savo atlyginimo lūkesčius, nes tai yra įprasta darbo pokalbių tema Saudo Arabijoje.

Patarimai, ko nedaryti:

1. Nevartokite alkoholio prieš pokalbį. Saudo Arabijoje alkoholio vartojimas yra griežtai draudžiamas.
2. Nenustenkite į politines diskusijas arba kritikuokite šalies politiką ir religiją.
3. Nepasirodykite per daug pasitikintis ar agresyvus. Saudo Arabijoje vertinamas santūrumas ir pagarba.
4. Neskubėkite pradėti pokalbio, nes Saudo Arabijoje svarbi yra neformali kalba ir svečių priėmimas prieš pradedant verslo diskusijas.
5. Nevartokite kairiosios rankos sveikintis, perduoti dokumentus arba valgyti, nes tai laikoma nepagarbia.
6. Negalvokite, kad vien tik Jūsų kvalifikacija užtikrins Jums darbą. Saudo Arabijoje darbo santykiuose labai svarbus asmeninis ryšys ir rekomendacijos.

Kreiptis dėl darbo Saudo Arabijoje yra iššūkis, kurį galima įveikti, turint tinkamą informaciją ir ruošiantis atidžiai. Pirmas žingsnis - tai kokybiško CV ir motyvacinio laiško paruošimas. CV turėtų išsamiai atspindėti jūsų profesines patirtis, įgūdžius ir pasiekimus, o motyvacinis laiškas - jūsų entuziazmą ir motyvaciją dirbti būtent toje šalyje ir įmonėje. Taip pat verta pasiruošti darbo pokalbiui, kuris gali būti atliekamas per telefoną ar video konferenciją, atsižvelgiant į atstumą. Tam, kad sėkmingai susidorotumėte su šiuo etapu, turite aiškiai žinoti savo karjeros tikslus, mokėti argumentuotai atsakyti į klausimus apie savo patirtį ir planus, taip pat rodyti supratimą apie Saudo Arabijos kultūrą ir darbo rinką.